우리는 이렇게 일하고 있어요

  • 고객중심

    고객이 원하는 부분을 민첩하고 유연하게 제공

  • 주인정신

    직원 모두가 kt NexR의 주인으로 생각하고 행동

  • 소통과 협업

    조직의 벽을 넘어서는 수평적 소통과 유연한 협업

  • 본질과 과정

    일의 본질에 집중하고 과정까지 중요하게 생각

kt NexR 크루 영입 프로세스

  • 01입사지원

  • 02서류전형

    기본적인 자격요건과 자기소개서를 통해 1차적인 역량을 검증합니다.

  • 03면접전형

    1-2차 면접을 통해 직무역량과 조직 적합성 등의 역량을 심층 검증합니다.

  • 04채용검진

  • 05최종합격

※ 위 내용은 영입을 위한 기본 프로세스로 경우에 따라 추가 절차가 포함될 수 있습니다. (코딩테스트, 사전과제, 포트폴리오, 추가인터뷰 등)

유의사항자세히 보기

세부사항은 모집 공고별 상이할 수 있으므로, 지원하시는 공고의 모집요강 등을 반드시 확인하시기 바랍니다.

지원서에 기재된 학력 및 경력사항 등 기재사항이 허위임이 판명될 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.

접수기한이 명시되어있지 않은 공고는 인재영입이 완료될 경우 조기 마감될 수 있습니다.

1차 인터뷰는 현업 담당자가 인터뷰어로 참석하여 진행되고, 2차 인터뷰는 CEO 및 직군 리더 참석하에 진행됩니다.

최종 합격 시 처우 협의 및 입사일정을 조율합니다.

  • 입사지원
  • 서류전형
  • 면접전형
[Q] 입사지원서를 이메일로 보내도 되나요?
[Q] 과거에 kt NexR에 지원한 적이 있습니다. 다시 지원해도 되나요?
[Q] 성별, 나이제한이 있나요?
크루들의 생활이 궁금 하신가요?

kt NexR 크루 생활 미리보기

멘토-멘티 프로그램
멘토-멘티 프로그램

입사 후 원활한 적응을 도와요

입사 1주년 기념 휴가
입사 1주년 기념 휴가
재택근무 등 유연근무
재택근무 등 유연근무

속초, 해남에서 근무하는 크루도 있어요

장기근속 크루 포상금& 휴가
장기근속 크루 포상금& 휴가

3년, 6년, 10년, 13년

무제한 음료&스낵바
무제한 음료&스낵바

다이어트는 셀프

임산부 일 2시간 단축 근무
임산부 일 2시간 단축 근무
영어 이름 사용
영어 이름 사용

대표님도 예외 없음

임산부 출산 1개월 전부터 통근 택시비 지원
임산부 출산 1개월 전부터 통근 택시비 지원
무제한 도서 구입
무제한 도서 구입

자기계발에 제한은 없다

남성 육아 휴직
남성 육아 휴직
통신비 지원
통신비 지원

kt로 바꾸면 개이득

연 1회 독감 예방 접종
연 1회 독감 예방 접종
연차 저축 제도
연차 저축 제도

3년 동안 자유롭게 쓰세요

건강검진, 단체 상해 보험, 실손 의료 보험
건강검진, 단체 상해 보험, 실손 의료 보험
자율 복장
자율 복장

슬리퍼, 모자, 한복이 왜? 일만 잘하면 OK!

경조사 및 상조 서비스 지원
경조사 및 상조 서비스 지원